الموظف المتميز

حرصاً على استكشاف الطاقات الكامنة وتعزيز الأداء المؤسسي، استحدث صندوق استثمار أموال الضمان الاجتماعي جائزة "الموظف المتميز" تقديراً للجهود الاستثنائية والإنجازات النوعية التي يسهم بها الموظف في الارتقاء بمستوى الأداء الفردي والمؤسسي، وترسيخاً لثقافة الإبداع والابتكار القائمة على التطوير المستمر والتحسين والتأثير والتغيير والاستجابة والمرونة.

وتُمنح هذه الجائزة لمرة واحدة وفق معايير واضحة ومحددة تستند إلى أسس العدالة والموضوعية في تقييم الأداء، ويُحجب منحها في حال عدم استيفاء المتطلبات، انسجاماً مع نهج الصندوق في تحفيز الكفاءات المتميزة وتعزيز التميز المؤسسي. كما يُشرك الصندوق موظفيه في لجان وفرق عمل متعددة بين الوحدات التنظيمية، لضمان التنوع والتكامل في تنفيذ المهام وتعزيز العمل الجماعي بروح تشاركية، مع الإعلان عن الموظفين المتميزين مرتين في العام، مما يرسّخ بيئة عمل إيجابية وتعزز روح التنافس البنّاء بين جميع موظفي الصندوق.

الموظفون المتميزون